¿EN QUÉ CONSISTE EL PROCESO ADMINISTRATIVO?

 EL PROCESO ADMINISTRATIVO

El Proceso Administrativo está compuesto por una serie de etapas, las cuales trabajan de la mano con herramientas que aplican las organizaciones para lograr los objetivos propuestos por estas.
Este proceso se desarrolla de manera continua, no todo termina cuando se concluyen cada una de las etapas. Cuando termina un periodo, se pasa al otro, teniendo en cuenta que una empresa u organización no solo centra su actividad en cumplir su objetivo general, sino también presenta otros objetivos más específicos o proyectos particulares.

FASES DEL PROCESO ADMINISTRATIVO

• FASE MECÁNICA:

• Se refiere al ciclo en el que se establecen las estrategias, normas y funciones a seguir por los trabajadores para poner en marcha la actividad de la empresa.

• FASE DINÁMICA:

• En ella la actividad de la empresa ya está en rumbo y se va comprobando la efectividad de las medidas tomadas.

ETAPAS DEL PROCESO ADMINISTRATIVO

1. PLANIFICACIÓN

• Consiste en trazar el futuro de la empresa. En esta etapa se deben plantear los siguientes aspectos:

• Misión

• Visión

• Valores

• Objetivos (Generales y Específicos)

• Estrategias

• Matriz FODA

     2. ORGANIZACIÓN 

• Permite realizar la estructura de la empresa, además de definir las tareas y/o funciones de cada uno de los trabajadores. Es necesario proponer los siguientes puntos:

• Organigrama

• Reglamento de Organización y Funciones - ROF

• Manual de Organización y Funciones - MOF

     3. DIRECCIÓN

• Se trata de lograr que todo el personal se involucre en el logro de objetivos de la organización, en ello influyen temas como el liderazgo, la motivación (Intrínseca y Extrínseca) y la comunicación.

     4. CONTROL

• En esta última etapa de deben evaluar los resultados, asimismo de realizar una comparación de ellos, logrando una  buena retroalimentación para emplear las estrategias correctas y mantener el sistema constante.